3月17日下午,为落实曾峥书记访问武汉千人智库时提出的合作共建思路,国家“千人智库”专家、千人智库创始人周怀北博士一行到访我校并就高层次人才引进、共建高端人才平台和应用科学研究院建设等进行了主题座谈。
学校党委书记曾峥在座谈会前与周博士一行会面,希望双方能就共建高端人才平台等具体问题深入交流,使合作项目尽早落地。千人智库周怀北博士、运营经理张月婷,我校校长郝志峰,佛山工商联党组书记朱卫华,学校组织部部长李文慧,人事处处长梁春华,科技处处长王向东,佛山工商联副主席陈立坚,南海区人才办副主任余辉,中盈集团副总经理区馨文等出席座谈,朱卫华书记主持会议。
郝志峰校长就学校的高层次人才引进工作进行了主题说明,以建设高水平理工科大学遇到的难点切入,结合学校“三园三院”的高端研究院建设,阐述了“聚焦个人引进、助推两类人才、构筑四项配套”的高层次人才引进思路。他提出,要审视当前团队引进面临的有关问题,转变观念,聚焦个人引进,并以个人引进带动团队建设;助推以项目和论文作为主要考核指标的研究型人才引进以及以产业化和专利作为主要考核指标的产业化人才引进。他指出,在构筑四项配套措施方面,一是要让引进来的高层次人才融入到佛山当地的产业中,要与当地的产业联盟对接,并且要有充当盟主的意识,二是引进来的高层次人才的研究方向要以地方企业需求为导向,并且要有校外1到2家相关企业作为配套;三是要向政府及有关主管部门及时汇报高层次人才的引进落地情况,让政府及有关主管部门在制订规划、出台相关产业政策时能够充分发挥高层次人才的作用;四是要做好校内团队的配套,让引进来的高层次人才感受到团队的温暖与合作,增强扎根学校开创事业的信心。
周怀北博士对郝校长提出的高层次人才引进思路表示高度赞同。他介绍了“千人智库”的运作模式,表示可以协助我校精准引进有关“千人计划”高层次人才,还可助力我校“青年千人计划”申报。朱卫华书记就建立智库+政府+院校+商会企业相结合人才培训、引进、储备合作机制,形成人才放在院校、养在平台、用在企业的人才生态模式提出了建议。
座谈会上,与会人员还就千人智库“珠江中心”和应用科学研究院的建设方案进行了富有成效的讨论,并就如何进一步推进落实提出了具体的路线。
(党委组织部 人事处)
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